Kênh tìm kiếm việc làm nhanh nhất / Tuyển dụng nhanh online 24h

Mô tả công việc:

Tuyển gấp 5 nhân viên nhặt bóng trực tiếp tại sân chơi của công ty ở:hoang mai ,hà đông,cầu giấy,từ liêm,đông anh.
yêu cầu:sức khoẻ tốt,nhanh nhẹn,tuổi từ 17 đến 28
công việc:đứng nhặt bóng và xếp bóng cho khách hàng
lương:220n/ca(trả lương sau ca)
nghỉ 1 ngày/tuần(do mình tự sắp xếp)
chế độ đầy đủ nếu làm lâu dài
ca làm việc:sáng,chiều,tối(được lựa chọn ca và địa điểm làm gần nhất)
đang cần gấp đi làm ngay
liên hệ:trịnh mai anh:01683.762.408

Mô tả công việc:

Cần tuyển gấp 5 nhân viên bán hàng ăng dầu trực tiếp tại cây xăng của công ty:hà nội,hưng yên,hải dương.
yêu cầu:sức khoẻ tốt,nhanh nhẹn,cẩn thận,trung thưc,có ý thức trách nhiệm cao trong công viêc.
công việc:đứng bơm xăng và thu tiền của khách hàng
LKD:6tr+pcdh 1 triệu(làm hành chính và theo ca)
ca từ:8h sáng đến 5h chiều
ca từ:8h sáng đến 3h chiều
ca từ:3h chiều đến 10h tối
ca làm việc được lựa chọn phù hợp
nghỉ 5 ngày/tháng
chưa có kinh nghiệm được hướng dân công việc
không yêu cầu đặt cọc hay thế chấp
có chỗ ăn ở cho nhân viên ngoại tỉnh
được hưởng lương thứ 13 theo quy định
chế độ đầy đủ
đang cần gấp đi làm ngay
LH:pns:01628.371.050(để trao đổi cụ thể)

Mô tả công việc:

Để phục vụ nhu cầu tăng cao của khách hàng,công ty chúng tôi cần tuyển thêm 4 nhân viên lái xe tải giao hàng theo địa chỉ của khách hàng tại:HÀ NỘI,HẢI DƯƠNG,HƯNG YÊN.
yêu cầu:sức khỏe tốt,nhanh nhẹn,cẩn thận,trung thực,điềm đạm
công việc:đi giao hàng hóa ký gửi theo địa chỉ của khách hàng và ra kho của sân bay lấy hàng về kho bãi của công ty(ĐI VỀ TRONG NGÀY)
LKD:7TR+PC=BH(Làm hành chính) sau sẽ tăng và có thưởng
nghỉ chiều thứ 7 và chủ nhật,các ngày lễ tết theo quy định
có chỗ ăn,ở cho nhân viên
không yêu cầu đặt cọc hay thế chấp
chấp nhận bằng mới được bổ túc tay lái
đi làm ngay,đang cần.
tất cả các chế độ ưu đãi khác được trao đổi cụ thể tại công ty
LH:pns:01628.371.050

Mô tả công việc:

Cần tuyển gấp 4 nhân viên tư vấn bán vé máy bay trực tiếp tại phòng vé của công ty tại:hà nội,hưng yên,hải dương.
yêu cầu:giao tiếp tốt,nhanh nhẹn,cẩn thận,có ý thức trách nhiệm cao,tuổi từ 18 đến 32
công việc:nghe trực điện thoại,báo giá vé và lịch trình bay cho khách,tư vấn cách hoàn hủy và điều kiện của vé,xuất vé trực tiếp cho khách hàng.
LKD:5,5TR+pc+bh(làm hành chính hoặc theo ca)
ưu tiên sinh viên làm theo ca
chưa có kinh nghiệm được hướng dẫn công việc
nghỉ chiều thứ 7 và chủ nhật,các ngày lễ tết theo quy định
không yêu cầu đặt cọc thế chấp
đi làm ngay
tất cả các chế độ ưu đãi khác được trao đổi cụ thể tại phòng vé của công ty,
LH:phòng vé:01628.371.050

Mô tả công việc:

Cần tuyển gấp 4 nhân viên giao hàng theo xe ô tô trực tiếp tại công ty :HÀ NỘI,BẮC NINH,HƯNG YÊN.
yêu cầu:sức khỏe tốt,nhanh nhẹn,cẩn thận,trung thực
công việc:đi giao hàng hóa ký gửi theo địa chỉ của khách hàng và ra kho của sân bay lấy hàng về kho của công ty.
LKD:7tr+pc+bh(làm hành chính)
nghỉ chiều thứ 7 và chủ nhật,các ngày lễ tết theo quy định.
có chỗ ăn,ở cho nhân viên
không yêu cầu đặt cọc hay thế chấp
chế độ đầy đủ theo quy định
đi làm ngay,đang cần gấp
tất cả các chế độ khác được trao đổi cụ thể tại công ty,
LH;pns:01628371050

Mô tả công việc:

- Đăng tin và duyệt tin rao vặt;
- Thực hiện dịch vụ theo yêu cầu của khách hàng.

Mô tả công việc:

1. Yêu cầu:
- Giới tính: Nam
- Tốt nghiệp ĐH Xây dựng, ĐH Kiến trúc hoặc tương đương
- Có khả năng quản lý, giám sát và giải quyết các vấn đề phát sinh tại công trường
- Có khả năng lập kế hoạch, phân tích, tổng hợp tốt
- Kỹ năng giao tiếp tốt, tinh thần trách nhiệm cao, chịu được áp lực công việc cao
- Chủ động trong công việc, có kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Ưu tiên sử dụng tiếng Anh tốt trong công việc
2. Mô tả công việc:
-Kiểm tra theo dõi đánh giá chất lượng, tiến độ thi công công trình xây dựng tại hiện trường.
- Giải quyết các vấn đề phát sinh về khối lượng, kỹ thuật trên thực tế thi công tại công trường
- Phát hiện các tồn tại về hồ sơ; tổ chức thi công hiện trường; cảnh báo các nguy cơ tiềm ẩn về các vấn đề mất ATLĐ
- Báo cáo thường xuyên tình hình thực hiện công việc với cấp trên
- Nghiệm thu khối lượng thi công và kiểm tra hồ sơ thanh quyết toán
- Ký nghiệm thu công việc, nghiệm thu khối lượng thi công theo hợp đồng, khối lượng phát sinh
3. Quyền lợi
- Thu nhập và chế độ tăng lương hấp dẫn, xứng đáng
- Thưởng lễ, tết theo quy định.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cởi mở, thân thiện, tạo điều kiện tốt nhất để mỗi cá nhân khẳng định và phát huy năng lực của mình.
- Có kế hoạch đào tạo và phát triển riêng phù hợp với từng cá nhân và định hướng phát triển công ty.
- Có chính sách đãi ngộ xứng đáng với những đóng góp của các thành viên; đề cao sự công bằng, minh bạch và luôn khuyến khích sáng tạo, đổi mới; cơ hội thăng tiến cao.
- Được tham gia vào các hoạt động vui chơi, giải trí, nghỉ mát của công ty.

Mô tả công việc:

10. Chúng tôi cần:
 Vị trí: Nhân viên kinh doanh Bất động sản.
 Số lượng: 10.
 Yêu cầu:
- Từ 20 trở lên.
- Đã tốt nghiệp từ trung cấp trở lên.
- Có xe máy, laptop, thông thạo đường Hà Nội.
- KHÔNG YÊU CẦU KINH NGHIỆM.
- Chưa biết nghề sẽ được đào tạo quy củ từ cơ bản đến nâng cao.
- Nhanh nhẹn, hoạt bát, hòa đồng, biết làm việc tập thể là lợi thế lớn.
- Có mong muốn học hỏi, thay đổi và hoàn thiện bản thân.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực Bất động sản, Bán hàng, Bảo hiểm.
11. Bạn sẽ được:
 Bán hàng nghìn ngôi nhà tại Hà Nội mà chúng tôi đang giữ.
 Làm việc ở 1 công ty BĐS có môi trường làm việc số 1 Việt Nam.
 Hưởng mức hoa hồng không thể ngờ tới: Từ 100 triệu đến 1 tỷ, 2 tỷ,...
 Đào tạo bài bản về bán hàng bởi các chuyên gia nổi tiếng.
 Được tham gia các buổi huấn luyện do chính lãnh đạo Công ty, các chuyên gia BĐS, chuyên gia marketing, chuyên gia bán hàng, v.v…
 Được tham gia các buổi tổ chức ăn chơi, du lịch, các hoạt động thể thao, hoạt động tâm linh, dã ngoại… của toàn Công ty.
12. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
 Xây dựng chiến lược cá nhân, kế hoạch phát triển hệ thống khách hàng.
 Tìm kiếm và khai thác khách hàng quan tâm, có nhu cầu mua BĐS.
 Tư vấn sản phẩm Bất động sản phù hợp với yêu cầu của khách hàng.
 Tư vấn giải pháp tài chính phù hợp với khách hàng.
 Giải quyết các vướng mắc trong quá trình chăm sóc khách.
 Chốt giao dịch và nhận hoa hồng.

Mô tả công việc:

10. Chúng tôi cần:
 Vị trí: Nhân viên kinh doanh Bất động sản.
 Số lượng: 10.
 Yêu cầu:
- Từ 20 trở lên.
- Đã tốt nghiệp từ trung cấp trở lên.
- Có xe máy, laptop, thông thạo đường Hà Nội.
- KHÔNG YÊU CẦU KINH NGHIỆM.
- Chưa biết nghề sẽ được đào tạo quy củ từ cơ bản đến nâng cao.
- Nhanh nhẹn, hoạt bát, hòa đồng, biết làm việc tập thể là lợi thế lớn.
- Có mong muốn học hỏi, thay đổi và hoàn thiện bản thân.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực Bất động sản, Bán hàng, Bảo hiểm.
11. Bạn sẽ được:
 Bán hàng nghìn ngôi nhà tại Hà Nội mà chúng tôi đang giữ.
 Làm việc ở 1 công ty BĐS có môi trường làm việc số 1 Việt Nam.
 Hưởng mức hoa hồng không thể ngờ tới: Từ 100 triệu đến 1 tỷ, 2 tỷ,...
 Đào tạo bài bản về bán hàng bởi các chuyên gia nổi tiếng.
 Được tham gia các buổi huấn luyện do chính lãnh đạo Công ty, các chuyên gia BĐS, chuyên gia marketing, chuyên gia bán hàng, v.v…
 Được tham gia các buổi tổ chức ăn chơi, du lịch, các hoạt động thể thao, hoạt động tâm linh, dã ngoại… của toàn Công ty.
12. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
 Xây dựng chiến lược cá nhân, kế hoạch phát triển hệ thống khách hàng.
 Tìm kiếm và khai thác khách hàng quan tâm, có nhu cầu mua BĐS.
 Tư vấn sản phẩm Bất động sản phù hợp với yêu cầu của khách hàng.
 Tư vấn giải pháp tài chính phù hợp với khách hàng.
 Giải quyết các vướng mắc trong quá trình chăm sóc khách.
 Chốt giao dịch và nhận hoa hồng.

Mô tả công việc:

❎ Không đa cấp - Không thu phí ❎
❔Bạn muốn kinh doanh nhưng không phải đầu tư?
❔ Bạn muốn phát triển bản thân?
❔Bạn đang tìm kiếm môi trường năng động và chính nhân quân tử?
--------------------------------
BĐS TUẤN 123: TUYỂN DỤNG + ĐÀO TẠO NHÂN VIÊN KINH DOANH BẤT ĐỘNG SẢN.

Mô tả công việc:

- Lái xe phục vụ khách qua sự điều động đàm của Trung tâm điều hành.
- Kinh doanh tại các sảnh Công ty đã đăng ký: Bộ công an, Viện E, Viện huyết học,… và hàng trăm các điểm khuyến mãi khác.
- Khoán xe: 350.000đ/ngày. 5 ngày giao ca/lần.
2. Quyền lợi được hưởng:
- Hết hợp đồng lần 1 ký tiếp hợp đồng lần 2 thưởng 2 triệu đồng.
- Đào tạo nhanh gọn 1 đến 3 ngày.
- Có nhân viên kinh doanh mời khách, giữ khách cho lái xe.
- Lái xe chủ động thời gian kinh doanh, làm nhiều hưởng nhiều.
CÔNG TY CAM KẾT LƯƠNG LÁI XE ĐẠT TRÊN 8 TRIỆU/THÁNG. NẾU KHÔNG ĐẠT CÔNG TY SẼ BÙ LẠI.
3. Yêu cầu công việc:
- Bằng cấp, kinh nghiệm: Lái xe bằng B2 trở lên, không yêu cầu kinh nghiệm.
THẾ CHẤP: 7 TRIỆU Đ

Mô tả công việc:

 MÔ TẢ CÔNG VIỆC
+Xác định nhu cầu thị trường, tìm kiếm khách hàng và xây dựng phát triển các mối quan hệ với khách hàng.
+Gặp gỡ, giới thiệu, tư vấn khách hàng và xử lý Các đơn hàng về Các dịch vụ: Thiết kế website, Quảng cáo trên google.
+ Đàm phán thuyết phục khách hàng tham gia các sản phẩm dịch vụ của Công ty
+ Chi tiết công việc sẽ trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn.
 QUYỀN LỢI
+ Lương cứng (3- 5tr tùy năng lực ) + % hoa hồng (từ 10 – 15% tùy theo từng sản phẩm của công ty ) + phụ cấp+ thưởng thâm niên. Trung bình thu nhập từ 5 -10 tr/tháng.
+ Tăng lương theo thâm niên định kỳ 3 tháng/lần.
+ Được đào tạo các kỹ năng về kinh doanh, tư vấn, làm việc nhóm và các kỹ năng mềm khác.
+ Được hưởng các chế độ theo quy định của Nhà nước (BHXH, BHYT) ngoài ra được hưởng thêm các phúc lợi riêng của công ty như nghỉ phép, du lịch, sinh nhật, thể thao...
+ Có cơ hội làm việc trong môi trường năng động, hỗ trợ cao từ đồng nghiệp và quản lý.
+ Cơ hội thăng tiến ở nhiều vị trí trong công ty: trưởng/ phó phòng – quản lý kinh doanh.
+ Được cung cấp đầy đủ kiến thức, tài liệu salekit để bắt đầu kinh doanh.

 YÊU CẦU
+ Ưu tiên đã có kinh nghiệm làm nhân viên kinh doanh và gắn bó lâu dài với công ty.
+ Nếu chưa có kinh nghiệm, công ty sẽ đào tạo thêm

+ Giới tính nam/nữ Độ tuổi: 22 đến 30.
+ Nhanh nhẹn, siêng năng, trung thực, đam mê kinh doanh
+ Có kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng đàm phán, thuyết phục,....
+ Chịu đựng áp lực cao trong công việc.
+ Có hiểu biết cơ bản về marketing, quảng cáo và truyền thông trực tuyến là một lợi thế.
+ Có máy tính cá nhân và xe máy.

Mô tả công việc:

- Thực hiện các công việc maketing online trên Facebook, Youtube channel.
có hiểu biết về seoQuản lý, upload video và tối ưu kênh YouTube
- Ng
- Quản lý, chăm sóc các fanpages trên facebook, Google. Tăng like, follow…
- Thực hiện thủ thuật thu hút thành viên tham gia fanpage, tăng like, views,
- Có những đề xuất và phát triển fanpage
- Chịu trách nhiệm xây dựng fanpage đạt các yêu cầu theo kế hoạch,
- Có trách nhiệm đóng góp ý kiến ý tưởng xây dựng fanpage, thu hút tương tác,
- Có trách nhiệm tham gia, đóng góp ý tưởng và thực hiện các event trên fanpage và youtube channel
- Công việc cụ thể trao đổi trong quá trình phỏng vấn

Mô tả công việc:

+Xác định nhu cầu thị trường, tìm kiếm khách hàng và xây dựng phát triển các mối quan hệ với khách hàng.
+Gặp gỡ, giới thiệu, tư vấn khách hàng và xử lý Các đơn hàng về Các dịch vụ: Thiết kế website, Quảng cáo trên google.
+ Đàm phán thuyết phục khách hàng tham gia các sản phẩm dịch vụ của Công ty
+ Chi tiết công việc sẽ trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn.

Mô tả công việc:

+ Gọi điện thoại theo danh sách Data có sẵn.
+ Liên hệ khách hàng để tư vấn dịch vụ của công ty ( Thiết kế website,quảng cáo online,.....)
+ Đàm phán, thuyết phục khách hàng sử dụng dịch vụ của công ty.
+ Chăm sóc khách hàng, giải đáp thắc mắc của khách hàng
+Công việc chủ yếu là gọi điện, làm việc qua email và điện thoại
+ Chi tiết công việc sẽ trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn.
Quyền lợi:
+ Được thỏa thuận mức lương dựa trên năng lực bản thân
+ Được xét tăng lương hàng năm theo thâm niên và kết quả làm việc.
+ Được đào tạo các kỹ năng về kinh doanh, tư vấn, làm việc nhóm và các kỹ năng mềm khác.
+ Được hưởng các chế độ theo quy định của Nhà nước (BHXH, BHYT) ngoài ra được hưởng thêm các phúc lợi riêng của công ty như nghỉ phép, du lịch, sinh nhật, thể thao, happy hour, lương tháng 13,…
+ Có cơ hội làm việc trong môi trường năng động, đươc hỗ trợ cao từ đồng nghiệp và quản lý.
Yêu cầu cv:
+ Giới tính nam/nữ Độ tuổi: 22 đến 30.
+ Có kỹ năng chăm sóc khách hàng, giao tiếp qua điện thoại tốt ( giọng nói dễ nghe).
+ Thành thạo vi tính văn phòng.
+ Có kỹ năng giao tiếp tốt( trình bày, gọi điện,....)
+ Có laptop cá nhân.
+ Có hiểu biết cơ bản về marketing, quảng cáo và truyền thông trực tuyến là một lợi thế.

Mô tả công việc:

- Tìm kiếm khách hàng mục tiêu theo đúng tiêu chuẩn
- Làm đề xuất hợp tác - Lên kế hoạch và chiến lược Marketing để tư vấn cho khách hàng
- Gặp mặt, kí kết hợp đồng
- Đại diện công ty trao đổi, thỏa thuận và xử lý các vấn đề phát sinh với khách hàng
- Chịu trách nhiệm về doanh số và CPA

Mô tả công việc:

Triển khai và báo cáo việc thực hiện nội qui về thời gian, tác phong làm việc của nhân sự trên công trường.
 Lập danh bạ điện thoại, email, fax của các cá nhân đại diện/ liên quan đến chủ đầu tư, tư vấn, thầu chính, các phòng ban thuộc công ty, kỹ sư công trường, công an, bệnh viện, cứu hỏa, cứu thương,…
 Mua sắm, cấp phát, bàn giao, bảo trì, sửa chữa các thiết bị văn phòng;
 Mua sắm, cấp phát văn phòng phẩm;
 Quản lý khu vực văn phòng ngăn nắp, sạch sẽ;
 Tổng hợp tài chính về chi phí văn phòng, hiệu quả sử dụng.
 Ghi chép nội dung cuộc họp.
 Soạn thảo văn bản: thư, công văn, biên bản họp, hợp đồng, viết báo cáo,...
Cập nhật, quản lý hệ thống Lưu trữ & phân phối hồ sơ, tài liệu (bằng hard copy và soft copy) về QA/QC/ISO và quản lý hệ thống này ngăn nắp, rõ ràng không thất lạc
Giao nhận tài liệu với TVGS, CDT, TP, NCC...và các đối tác khác trên công trường. Tổng hợp và phân phối hồ sơ, tài liệu, thông tin kịp thời cho các bộ phận theo hướng dẫn của trưởng nhóm ADMIN.
 Quản lý tạp vụ đảm bảo nhà ở, ăn nghỉ và chăm lo đời sống tinh thần cho BCH.

Mô tả công việc:

1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Tiếp nhận hồ sơ dự án, khảo sát mặt bằng, điều kiện tự nhiên – kinh tế - xã hội khu vực triển khai dự án để xác định chỉ tiêu quản lý dự án.
- Thiết lập bộ máy tổ chức và quản lý nhân sự dự án
- Lập kế hoạch, triển khai thực hiện dự án đảm bảo các mục tiêu: an toàn, chất lượng, tiến độ, hài lòng khách hàng, đào tạo đội ngũ, hình ảnh - thương hiệu, hiệu quả dự án.
- Báo cáo công việc cho Ban lãnh đạo theo quy định Công ty.
2. YÊU CẦU CÔNG VIỆC:
- Giới tính: Nam
- Tốt nghiệp ĐH Xây dựng, ĐH Kiến trúc hoặc tương đương
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm Chỉ huy trưởng dự án.
- Kỹ năng giao tiếp tốt, tinh thần trách nhiệm cao, chịu được áp lực công việc ca
- Sử dụng tiếng anh tốt trong công việc.
3. QUYỀN LỢI
- Thu nhập và chế độ tăng lương hấp dẫn, xứng đáng
- Thưởng lễ, tết theo quy định.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cởi mở, thân thiện, tạo điều kiện tốt nhất để mỗi cá nhân khẳng định và phát huy năng lực của mình.
- Có kế hoạch đào tạo và phát triển riêng phù hợp với từng cá nhân và định hướng phát triển công ty.
- Có chính sách đãi ngộ xứng đáng với những đóng góp của các thành viên; đề cao sự công bằng, minh bạch và luôn khuyến khích sáng tạo, đổi mới; cơ hội thăng tiến cao.
- Được tham gia vào các hoạt động vui chơi, giải trí, nghỉ mát của công ty.

Mô tả công việc:

1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
+ Lập kế hoạch, triển khai và hoàn thành hồ sơ thanh toán khối lượng.
+ Tham dự các cuộc họp, đàm phán với chủ đầu tư về các điều khoản có lợi trong thanh toán và điều kiện hợp đồng.
+ Tham gia nghiệm thu giai đoạn, nghiệm thu khối lượng hoàn thành, chất lượng nội bộ.
+ Quản lý, tổng hợp khối lượng, giám sát công trình.
+ Kiểm soát hợp đồng, theo dõi tất cả các điều kiện, phạm vi của hợp đồng.
2. YÊU CẦU
+ Giới tính: Nam
+ Tốt nghiệp ĐH Xây dựng, ĐH Kiến trúc hoặc tương đương.
+ Có kinh nghiệm trong quản lý khối lượng, nghiệm thu thanh quyết toán công trình; quản lý và đảm bảo chất lượng công trình.
+ Thành thạo các phần mềm ứng dụng có liên quan.
+ Kỹ năng giao tiếp tốt, tinh thần trách nhiệm cao, chịu được áp lực công việc cao.
+ Chủ động trong công việc, có kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
+ Ưu tiên sử dụng tiếng Anh tốt trong công việc
3. QUYỀN LỢI
+ Thu nhập và chế độ tăng lương hấp dẫn, xứng đáng
+ Thưởng lễ, tết theo quy định.
+ Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cởi mở, thân thiện, tạo điều kiện tốt nhất để mỗi cá nhân khẳng định và phát huy năng lực của mình.
+ Có kế hoạch đào tạo và phát triển riêng phù hợp với từng cá nhân và định hướng phát triển công ty.
+ Có chính sách đãi ngộ xứng đáng với những đóng góp của các thành viên; đề cao sự công bằng, minh bạch và luôn khuyến khích sáng tạo, đổi mới; cơ hội thăng tiến cao.
+ Được tham gia vào các hoạt động vui chơi, giải trí, nghỉ mát của công ty.

Mô tả công việc:

- Xây dựng các nội quy, nguyên tắc để quản lý an toàn lao động và vệ sinh môi trường ở công trường theo tiêu chuẩn
- Xây dựng kế hoạch và tổ chức huấn luyện về an toàn lao động và vệ sinh môi trường cho công nhân
- Kiểm tra, giám sát định kỳ các máy móc thiết bị, thực hiện phân tích và đánh giá rủi ro
- Kiểm tra, xử lý các vi phạm an toàn lao động, đồng thời đảm bảo an ninh trật tự trên công trường
- Phối hợp với các bộ phận khác để đảm bảo thi công đúng tiến độ và an toàn
- Định kỳ: báo cáo tuần – tháng – quý cho Quản lý, báo cáo đột xuất khi cần thiết