Kênh tìm kiếm việc làm nhanh nhất / Tuyển dụng nhanh online 24h

Mô tả công việc:

1. Báo cáo đầy đủ thông tin và kết quả công việc của bản thân cho cấp trên trực tiếp theo lịch định kỳ hoặc bất thường khi có yêu cầu.
2. Thực hiện tốt các công việc về quản lý nhân sự cho các dự án thầu phụ:
- Thiết lập và duy trì quan hệ tốt với khách hàng
- Quản lý và cập nhật cơ sở dữ liệu thông tin các nhân viên thầu phụ
- Đáp ứng nhu cầu tuyển dụng nhân viên kịp thời nhằm đảm bảo số lượng nhân viên làm việc đúng như được yêu cầu
- Tính lương, theo dõi HDLD và các chế độ, chính sách của tất cả nhân viên thầu phụ một cách chính xác và kịp thời.
- Thực hiện các công việc quản lý nhân sự, chấm công, quản lý phép … của nhân viên thầu phụ.
- Lập các bảng biểu hành chính liên quan đến Đăng ký lao động, Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, bảo hiểm tai nạn theo yêu cầu từ các bộ phận chuyển qua.
- Triển khai việc thực hiện các chế độ, quyền lợi, phúc lợi của người lao động theo qui định công ty và luật định.
- Giải quyết thắc mắc của nhân viên về các vấn đề liên quan đến chế độ của họ như BHXH, BHYT, BHTN, BH Tai nạn…
3. Đóng góp ý kiến cho cấp trên trong các lãnh vực chuyên môn liên quan.
4. Bảo mật thông tin liên quan đến nhân viên, công ty và khách hàng, không được tiết lộ thông tin công việc làm ảnh hưởng đến việc kinh doanh của Công ty.
5. Phối hợp tốt với các bộ phận liên quan để đảm bảo công việc trôi chảy và năng suất cao.
6. Chấp hành các nhiệm vụ khác hay điều chuyển theo yêu cầu của cấp trên trực tiếp.
7. Tính toán chi phí của dịch vụ thầu phụ hàng tháng.
8. Xuất hóa đơn và theo dõi thanh toán của khách hàng với kế toán.
9. Trả lương cho nhân viên.
- Ký hợp đồng lao động sau thời gian thử việc đạt yêu cầu.
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN,..
- Du lịch hàng năm
- Nghỉ lễ, phép theo quy định
- Chúc mừng các dịp hiếu hỉ