Kênh tìm kiếm việc làm nhanh nhất / Tuyển dụng nhanh online 24h

Mô tả công việc:

Mô tả công việc:
- Phát triển các ứng dụng của công ty trên nền tảng Android, ghép nối với các hệ thống có sẵn của công ty
- Làm việc theo chỉ đạo của quản lý trực tiếp/ban giám đốc và phối hợp hoạt động với các phòng ban khác.
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi khi phỏng vấn.

Yêu cầu:
- Có ít nhất 1-2 năm kinh nghiệm làm Android trong các dự thực tế.
- Thành thạo các kĩ năng lập trình ứng dụng mobile cho Android, có kinh nghiệm triển khai hệ thống đa nền tảng.
- Ưu tiên ứng viên đã có sản phẩm thực tế trên Google Store
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với các ứng dụng liên quan đến media, streaming, social network
- Ưu tiên ứng viên sử dụng thành thạo HTML5 và các SDK chia sẻ hình ảnh lên cloud, social FB.

Mô tả công việc:

- Chăm sóc khách hàng có nhu cầu về dịch vụ bất động sản tại dự án khi khách qua dự án tìm hiểu
- Phân phối các sản phẩm nằm trong các dự án Bất động sản hiện công ty đang Đầu tư xây dựng .Giới thiệu gói sản phẩm của Công ty đến khách hàng.
- Cập nhật lên hệ thống các thông tin cần thiết của sản phẩm.
- Khảo sát thị trường để cập nhật các kiến thức cần thiết cho công việc...
- Hỗ trợ các nhóm khác khi có yêu cầu
- Mời khách hàng tham dự các sự kiện bán hàng của Công ty,
- Phối hợp với các bộ phận liên quan trong việc theo dõi và tổ chức triển khai ký kết hợp đồng, thanh quyết toán hợp đồng…
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi trong quá trình phỏng vấn.

Mô tả công việc:

Bán hàng tại các Showroom của KimsFullhouse trong các Trung tâm Thương mại lớn tại Hà Nội.
- Tư vấn và giới thiệu sản phẩm đến khách hàng

Mô tả công việc:

. Mô tả công việc
- Đề xuất và thực hiện các ý tưởng thiết kế liên quan tới web và ứng dụng di động theo định hướng sản phẩm của Công ty.
- Phối hợp chặt chẽ với bộ phận Marketing, Kinh doanh và các bộ phận khác liên quan để thực hiện thiết kế các ý tưởng truyền thông, Marketing

Mô tả công việc:

- Lập kế hoạch Marketing, truyền thông.
- Trực tiếp triển khai quảng cáo trên môi trường internet và ứng dụng di động.
- Ứng viên sẽ được thảo luận rõ hơn khi đến phỏng vấn.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trên 01 năm.
. Lương và chế độ đãi ngộ
- Được cộng tác trong một môi trường trẻ, sáng tạo khác biệt, năng động, không giới tiềm năng, khả năng và hoài bão
- Luôn được lắng nghe, được đào tạo chuyên môn cũng như định hướng sự nghiệp.
- Thu nhập không giới hạn, tối thiểu từ 5 triệu/tháng.
- Được tham gia đầy đủ các chế độ theo luật lao động: BHXH, BHYT, BHTN,…
- Hưởng các chế độ ưu đãi khác: tham quan, nghỉ mát hàng năm, sinh nhật, hoạt động văn thể…
Từ tất cả những điều trên, nếu bạn đã đặt niềm tin vào ONEPAS và tự tin về bản thân, HÃY NỘP H

Mô tả công việc:

Công việc là tạo nguồn lao động đi làm việc tại các nước : Singapore, Malaysia, Đài Loan, Nhật, ả rập xê út, malaysia.
Triển khai các đơn hàng xuất khẩu lao động hàng ngày của công ty, tiếp cận với người lao động tại nơi CTV cư trú.
Tìm kiếm lao động đi xuất khẩu lao động phù hợp với các đơn hàng của công ty.
Yêu cầu công việc
-Có đam mê kinh doanh
- Ưu tiên có kinh nghiệm tạo nguồn lĩnh vực xuất khẩu lao động
- Có khả năng thuyết phục
- Ưu tiên những người đã đi làm việc ở nước ngoài về.
Quyền lợi
Được gửi các đơn hàng xuất khẩu lao động hàng ngày để CTV có nhiều đơn hang tư vấn.
Được hưởng mọi cơ chế tạo nguồn theo qui định của công ty theo từng nước cụ thể (sẽ trao đổi khi liên hệ trực tiếp )

Mô tả công việc:

MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Tham mưu, giúp việc cho Ban lãnh đạo Công ty trong lĩnh vực quản trị nhân sự (như hoạch định, thu hút nguồn nhân lực ngắn hạn, trung hạn, dài hạn,.. nhằm phục vụ cho hoạt động kinh doanh của Công ty) và cung cấp các dịch vụ hành chính của Công ty, cụ thể:
1. Mảng nhân sự:
1.1. Xây dựng và quản trị hệ thống:
- Xây dựng hệ thống cơ cấu tổ chức bộ máy, định biên – tiêu chuẩn nhân sự,… tinh gọn và hiệu quả.
- Xây dựng hệ thống mô tả công việc, quy trình làm việc – tương tác từ cá nhân đến từng phòng ban,.. đảm bảo bộ máy hoạt động ổn định, thông suốt và liên tục.
- Xây dựng hệ thống đánh giá KPIs cho từng vị trí đến từng bộ phận trong toàn Công ty và đánh giá.
- Xây dựng hệ thống chính sách lương bổng, phúc lợi, chế độ đãi ngộ phù hợp, công bằng và hiệu quả.
- Xây dựng văn hóa Công ty, tạo sự gắn kết và đoàn kết nội bộ.
- Xây dựng và quản trị giải pháp về tiết kiệm chi phí nhân sự.
1.2. Tuyển dụng và đào tạo:
- Tuyển dụng : Đáp ứng đúng tiến độ và đảm bảo về chất lượng nhân sự theo đúng các yêu cầu về nguồn lực trong hiện tại & tương lai của Công ty.
- Đào tạo & phát triển: Xây dựng chương trình, kế hoạch đào tạo (nội bộ và bên ngoài) phù hợp và đào tạo nhằm đáp ứng nhu cầu về nghiệp vụ, kỹ năng, cũng như phát triển đội ngũ quản lý kế cận.
1.3. C&B:
- Tính lương, thưởng, phúc lợi,.. hàng tháng cho toàn bộ Công ty.
- Giải quyết các thắc mắc, khiếu nại về chế độ, chính sách,.. khi có phát sinh.
2. Mảng Hành chính:
- Cung cấp các dịch vụ hành chính, các sự kiện hoạt động văn hóa phù hợp, tạo sự gắn bó và đoàn kết nội bộ.
- Xây dựng và quản lý các định mức, tiêu chuẩn về cấp phát văn phòng phẩm, xe ô tô, xăng, dầu, điện, nước, điện thoại, công cụ, dụng cụ,..
- Quản lý tài sản, thiết bị, công cụ dụng cụ,…
- Xây dựng và quản trị giải pháp về tiết kiệm chi phí hành chính.
3. Báo cáo:
- Thực hiện báo cáo kết quả công việc, báo cáo đánh giá KPIs theo định kỳ tuần/tháng/quý/năm và các vấn đề phát sinh;

Mô tả công việc:

- Quản lí, giám sát, đánh giá và định hướng cho cán bộ phát triển thị trường
- Tìm hiểu, phân tích thị trường và đối thủ để đưa ra chiến lược phát triển khách hàng
- Công tác định kỳ hàng tháng, quý tại Nhật Bản để mở rộng thị trường, chăm sóc khách hàng.
- Tham gia các hội nghị, hội thảo, hiệp hội tại Nhật bản để tìm kiếm và mời ký hợp đồng hợp tác
- Đào tạo, hỗ trợ các nhân viên trong công tác phát triển khách hàng tại Nhật Bản và Việt Nam.
- Xử lý các tình huống phát sinh theo yêu cầu đối tác và theo yêu cầu Ban Điều Hành công ty.

Mô tả công việc:

- Tìm kiếm và tiếp cận trực tiếp các khách hàng
- Tham mưu, đề xuất chiến lược, kế hoạch kinh doanh cho Trưởng phòng, Giám Đốc.
- Thực hiện các công việc Marketing thương mại điện tử
- Làm việc trên Alibaba, Tradekey,...
- Lên danh sách khách hàng mới và chăm sóc khách hàng tiềm năng
- Giao dịch đàm phán và xúc tiến ký kết hợp đồng với khách hàng

*Yêu cầu:
- Có 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực xuất khẩu
- Am hiểu thị trường, khách hàng quốc tế
- Có khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm hiệu quả
- Thành thạo giao tiếp, đàm phán, tìm kiếm và xử lý đơn hàng quốc tế
- Sử dụng thành thạo tiếng anh cả 4 kỹ năng: nghe, nói, đọc, viết

*Quyền lợi:
Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp định hướng quốc tế quản trị hệ thống theo tiêu chuẩn ISO 9001
Môi trường làm việc năng động, công bằng, đang trong giai đoạn mở rộng phát triển, có nhiều cơ hội thăng tiến, Chế độ đãi ngộ nhân tài tốt.
Thưởng các ngày lễ tết, sinh nhật, hiếu hỉ
Cơ hội phát triển nâng cao kỹ năng, kinh nghiệm
Được hưởng các chế độ BHXH và các chế độ theo luật quy định
Được hưởng các chế độ phúc lợi của công ty: Nghỉ lễ, tết, nghỉ phép, du lịch
Lương: 5 - 8 triệu + thưởng đơn hàng + thưởng khác,
Hỗ trợ ăn trưa và chi phí gửi xe

Mô tả công việc:

- Lên danh sách, tiếp cận các văn phòng mua hàng, đại sự quán trong và ngoài nước
- Marketing trên Alibaba và các trang B2B
- Thực hiện các hình thức Marketing trên các kênh online (social networks, forum, website, blog, Google Adwords)
- Xây dựng kế hoạch giải pháp và tổ chức thực hiện hiệu quả các chiến dịch Markeing, phát triển thương hiệu, hình ảnh cho công ty
- Phân tích, đánh giá hiệu quả các hoạt động Marketing online và báo cáo tổng hợp theo yêu cầu của quản lý và Ban lãnh đạo công ty.

*Yêu cầu:
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực Marketing
- Có kiến thức về digital marketing, hiểu biết về các dịch vụ trực tuyến như mạng xã hội, forum seeding, social media
- Có kỹ năng sử dụng các công cụ mạng xã hội Facebook, Google+, Google analytics
- Tiếng Anh: sử dụng tốt kỹ năng viết
- Có khả năng tư duy tốt, nhạy bén, kỹ năng viết tốt
- Có tác phong chuyên nghiệp nhưng linh hoạt và dễ thích nghi với môi trường
- Có khả năng ngoại giao, đàm phán