Kênh tìm kiếm việc làm nhanh nhất / Tuyển dụng nhanh online 24h

Mô tả công việc:

- tổ chức triển khai các hoạt động kinh doanh tốt để đạt chỉ tiêu kinh doanh do công ty đề ra;
- Phân công công việc cụ thể cho từng nhân viên kinh doanh;
- Quản lý, giám sát quá trình làm việc của toàn bộ nhân viên phòng kinh doanh và nhân viên bán hàng;
- Đàm phán, soạn thảo các hợp đồng kinh tế liên quan đến các sản phẩm do công ty cung cấp;
- Lập kế hoạch kinh doanh theo tháng, quý, năm;
- Thiết lập, duy trì và phát triển hệ thống kênh phân phối, mối quan hệ với đối tác và khách hàng.
- Phối hợp cùng phòng marketing lập kế hoạch chạy chương trình và quảng bá sản phẩm cho công ty;
- Xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến công tác nhân viên kinh doanh, và quảng bá sản phẩm.
- Lập kế hoạch và chỉ đạo triển khai các hoạt hoạt động nghiên cứu, thu thập thông tin thị trường, quảng bá thương hiệu, xúc tiến thương mại
- Cân đối nhu cầu nhân sự để đề xuất tuyển dụng thêm nhân sự của phòng kinh doanh;
- Lập kế hoạch đào tạo nhân viên kinh doanh;
- Đề xuất các ý kiến về thưởng, phạt đối với nhân viên kinh doanh;
- Tổ chức nhân sự phòng kinh doanh tham gia các hội chợ, triễn lãm giới thiệu sản phẩm;
- Kết hợp với bộ phận kế toán để theo dõi tình hình thanh toán của các hợp đồng kinh tế do phòng kinh doanh phụ trách;
- Kết hợp với phòng sản xuất để xử lý những vấn đề liên quan đến chất lượng sản phẩm của công ty;

Mô tả công việc:

1. Quản lý nhân viên bán hàng:
• Sắp xếp lịch làm việc hàng tuần, Kiểm tra giờ giấc làm việc của nhân viên.
• Đào tạo và huấn luyện nhân viên thuộc quyền quản lý của mình.
2. Theo dõi, giám sát tình hình bán hàng:
• Nắm được doanh thu bán hàng hằng ngày, các mã hàng bán được, những mã không bán được, lý do không bán được hàng, những mẫu mã không đẹp cần sửa chữa .
• Kiểm tra cách trưng bày hàng hóa: sao cho bắt mắt và phải thường xuyên thay đổi.
• Nắm bắt số tồn hàng ngày.
3. Quản lý cửa hàng:
• Những hư hỏng nhẹ ở shop thì phải tiến hành sửa chữa ngay.
• Kiểm tra vệ sinh trong gian hàng: quầy, tủ kệ, sào, maniquene.
• Làm báo cáo hàng ngày, báo cáo tuần nộp Giám đốc
• Kiểm tra bảo quản hàng hóa.
• Hàng tháng cùng với kế toán công ty kiểm tra hàng hóa của shop do mình quản lý.
4. Nghiên cứu thị trường, khách hàng:
• Tìm hiểu nhu cầu của khách hàng.
• Thường xuyên kiểm tra tài sản cố định và những vật dụng tại cửa hàng.
• Trực tiếp huấn luyện NVBH thử việc.
• Theo dõi những mặt hàng bán chạy trong bảng kê đặt hàng của NVBH.
• Trực tiếp tham gia tiếp khách và giải quyết các khiếu nại, thắc mắc của khách hàng vượt ngoài phạm vi của nhân viên bán hàng.
• Quản lý lượng khách Vip thường xuyên lui tới mua sắm tại cửa hàng.
• Cùng hợp tác thực hiện các chương trình promotion.
• Chịu trách nhiệm đối với toàn bộ hoạt động của cửa hàng.

Mô tả công việc:

1. Trực tiếp quản lý nhóm TDV ETC, chịu trách nhiệm trước công ty về nhiệm vụ chung của toàn nhóm
2. Căn cứ theo mục tiêu: lập phương án, lên kế hoạch thực hiện, phân công công việc cho nhóm
3. Hướng dẫn, đào tạo NV. Hỗ trợ, chia sẻ kinh nghiệm và thông tin liên quan giúp nhóm đạt mục tiêu
4. Tổ chức triển khai, giám sát hoạt động bán hàng
5. Kịp thời ghi nhận các trì trệ/sai lệch/bất hợp lý và xử lý hiệu quả
6. Thu thập báo cáo, đánh giá tổng hợp: các NV, các hoạt động, các chương trình
7. Đề xuất các ý tưởng/chương trình/hoạt động Bán hàng, MK giúp tăng doanh số.

Mô tả công việc:

1. Trực đường dây hotline tư vấn sản phẩm.
2. Cùng với Product Manager nghiên cứu/ tham khảo các căn cứ chuyên môn để đưa ra nội dung chuyên môn của từng sản phẩm cho phù hợp với điều kiện và đặc thù tại VN
3. Xây dựng, tư vấn, hỗ trợ các bộ phận liên quan về nội dung chuyên môn (như trong việc: định hướng sản phẩm, thông điệp sản phẩm, nội dung tờ rơi, nội dung quảng cáo,… )
4. Soạn thảo và quản lý các bài thuyết trình về các sản phẩm và theo các chủ đề riêng (nếu có yêu cầu)
5. Phụ trách trình bày Giới thiệu sản phẩm, Giới thiệu nội dung chuyên môn theo chủ đề trong các sự kiện của công ty: Training, Hội thảo, Báo cáo, Chào hàng,…
6. Liên tục cập nhật thông tin, căn cứ chuyên môn để hoàn thiện công việc của mình

Mô tả công việc:

-Hướng dẫn, tạo động lực, thúc đẩy và kiểm soát chất lượng học tập của học viên
-Đưa ra tài liệu học tốt nhất tới học viên cùng với sự hỗ trợ của đội ngũ học vụ chuyên nghiệp
-Giảng dạy các lớp ngữ pháp cho người mới bắt đầu, lớp giao tiếp, luyện thi TOEIC hoặc IELTS...
-Phối hợp với Phòng Học vụ để nâng cao chất lượng các khóa học tại MEC

Mô tả công việc:

Tìm kiếm khách hàng tiềm năng
Tư vấn tài chính
Xây dựng và phát triển đội ngũ
Chăm sóc khách hàng

Mô tả công việc:

- Chỉnh sửa hình ảnh, Thiết kế banner quảng cáo, brochures, posters, logo, bộ nhận diện,...
- Thiết kế giao diện website, mobile, app

Mô tả công việc:

Để đáp ứng nhu cầu của làng giải trí, cũng như những sự kiện ma SmartEvent tổ chức cần tuyển Mc sự kiện
Cụ thể MC dẫn các chương trình như sau: hội nghị, hội thảo, khai trương, tổ chức sự kiện trung thu, tổ chức sự kiện 1 -6 và các chương trình khác….
Quyền lợi:
Lương thưởng theo công việc được giao. Được tiếp xúc với một môi trường làm việc chuyên nghiệp lâu dài tại Smart Event. Các chế độ đãi ngộ khác theo loại hình công việc
Mở rộng các mối quan hệ trong ngành giải trí.
Nữ cao 1m60 trở lên, nam cao 1m70
Nói lưu loát, xử lý tình huống nhanh nhạy.
Gương mặt khả ái, tươi tắn biết cười.
Khả năng diễn đạt tốt, giọng điệu nhẹ nhàng, lưu loát.
Có sự dẻo dai, lòng kiên nhẫn và sức bền.
Giao tiếp tự tin, thái độ làm việc chuyên nghiệp.
Điền đầy đủ thông tin theo nội dung sau
B. THÔNG TIN CHUNG:
1 - Họ VÀ TÊN :
2 - NGÀY THÁNG NĂM SINH :
3 - ĐIệN THOạI LIÊN Hệ .....................................
4 - NGHề NGHIệP HIệN TạI:
CÁC THÔNG TIN LIÊN QUAN :
1 - CHIềU CAO :
2 - CÂN NặNG :
3 - Số ĐO 3 V

Mô tả công việc:

*Phạm vi và trách nhiệm công việc
« Công tác Thiết kế kỹ thuật (70%)
 Thực hiện lập và bảo vệ giải pháp, phương án thiết kế ứng dụng công nghệ xử lý đất yếu bằng cọc xi măng đất, đáp ứng các tiêu chuẩn, yêu cầu kỹ thuật theo yêu cầu của các công trình và Chủ đầu tư.
« Công tác hỗ trợ kỹ thuật (20%)
 Hỗ trợ bộ phận Kinh doanh – Tiếp thị tư vấn, trao đổi các giải pháp về kỹ thuật, công nghệ với khách hàng.
 Hỗ trợ khối Thi công về các giải pháp, chỉ tiêu kỹ thuật, công nghệ liên quan đến triển khai thi công, xử lý sự cố hoặc ứng dụng các công nghệ mới.
« Công tác nghiên cứu (10%)
 Tham gia nghiên cứu các giải pháp, kiến thức, ứng dụng công nghệ xây dựng mới phù hợp với định hướng phát triển của Công ty

*Tiêu chuẩn yêu cầu
 Tốt nghiệp đại học Xây dựng, Giao thông, chuyên ngành địa kỹ thuật, nền móng
 Kinh nghiệm làm việc và chuyên môn từ 03 năm trở lên, ưu tiên đã tiếp cận với công nghệ CDM. Nắm vững các quy chuẩn kỹ thuật, kiến thức về địa chất và kết cấu nền móng.
 Sử dụng được tiếng Anh, ưu tiên biết tiếng Nhật
 Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng, biết sử dụng các phần mềm kỹ thuật chuyên dụng
 Kỹ năng lập kế hoạch và triển khai công việc, giao tiếp, giải quyết vấn đề, làm việc nhóm, kèm cặp hướng dẫn, truyền thông, phân tích và tổng hợp, soạn thảo văn bản.
 Ưa thích nghiên cứu công nghệ kỹ thuật xây dựng
 Có khả năng đi công tác ngoại tỉnh (không thường xuyên)

Mô tả công việc:

- Thực hiện các công tác văn phòng
- Quản lý hồ sơ, công văn
- Soạn thảo các văn bản, biểu mẫu,…
- Trực điện thoại và tìm kiếm danh sách khách hàng.
- SEO website công ty